当前位置: 首页 > 资讯

全球即时看!待岗工资的法律依据_待岗工资的法律规定

来源:互联网 发布时间:2023-03-06 04:10:06 分享至:


(资料图)

最近大家都在讨论待岗工资的法律依据_待岗工资的法律规定相关的事情,对此小编也是非常的感应兴趣,那么这件事具体又是怎么回事呢?下面就是小编搜索到的关于待岗工资的法律依据_待岗工资的法律规定事件的相关信息,我们一起来看看吧!

1、单位不合法,可以申请劳动仲裁解决。

2、《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

3、超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。

关键词: 待岗工资 工资支付 劳动合同 法律依据

Copyright   2015-2032 华西礼仪网 版权所有  备案号:京ICP备2022016840号-35   联系邮箱: 920 891 263@qq.com